Распоряжение ГУ по труду и социальным вопросам МО от 12.03.2007 N 16

"О проведении областного конкурса"

Документ по состоянию на август 2014 г.


В соответствии с распоряжением Губернатора Московской области от 01.03.2007 N 123-РГ "О проведении Праздника труда в Московской области" о проведении областного конкурса "На лучшую организацию по работе с учреждениями начального и среднего профессионального образования в подготовке кадров":

1. Организовать и провести до 15 апреля 2007 года областной конкурс "На лучшую организацию по работе с учреждениями начального и среднего профессионального образования в подготовке кадров" (далее - конкурс).

2. Утвердить:

2.1. Положение о порядке проведения областного конкурса "На лучшую организацию по работе с учреждениями начального и среднего профессионального образования в подготовке кадров".

2.2. Состав конкурсной комиссии (далее - комиссия) по проведению конкурса.

3. Поручить комиссии:

3.1. Обеспечить информирование организаций Московской области о проведении конкурса.

4. Возложить контроль за выполнением настоящего распоряжения на заместителя начальника Главного управления по труду и социальным вопросам Московской области Ф.Ф. Клименка.


Начальник Главного управления
В.А. Рушев


Приложение
к распоряжению Главного управления
по труду и социальным вопросам
Московской области
от 12 марта 2007 г. N 16


1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с п. 2 распоряжения Губернатора Московской области от 1 марта 2007 года N 123-РГ "О проведении Праздника труда в Московской области" о проведении областного конкурса "На лучшую организацию по работе с учреждениями начального и среднего профессионального образования в подготовке кадров".

1.2. Положение определяет порядок организации и проведения областного конкурса "На лучшую организацию внутрифирменной подготовки рабочих кадров" (далее - конкурс).

1.3. Задача конкурса: определение лучшей организации Московской области по работе с учреждениями начального и среднего профессионального образования в подготовке кадров.


2. Подготовка и организация проведения конкурса

2.1. Информационное сообщение о проведении конкурса направляется в муниципальные образования для размещения в средствах массовой информации, размещается на сайте Главного управления по труду и социальным вопросам Московской области http://www.guts.mosreg.ru.

2.2. Информационное сообщение о проведении конкурса должно содержать:

а) условия конкурса;

б) требования к конкурсантам;

в) срок подачи документов на участие в конкурсе;

г) адрес места приема документов (с указанием этажа, комнаты, номера телефона);

д) перечень документов, подаваемых участниками конкурса (далее - конкурсант) для участия в конкурсе.

2.3. Для проведения конкурса, определения победителей и подведения итогов конкурса формируется конкурсная комиссия (далее - комиссия).

2.4. Комиссия:

а) рассматривает документы, представленные на конкурс (далее - заявка), и определяет их соответствие условиям конкурса;

б) принимает решения о допуске или об отказе в допуске к участию в конкурсе;

в) оформляет прием заявок и протокол об итогах конкурса;

г) определяет победителей конкурса.

Для установления соответствия представляемых документов требованиям законодательства и условиям конкурса комиссия вправе (при необходимости) запросить дополнительные сведения у конкурсантов.

2.5. Комиссия самостоятельно определяет регламент своей работы. Решения комиссии принимаются простым большинством голосов членов комиссии, принявших участие в заседании. При голосовании каждый член комиссии имеет один голос.

2.6. Комиссия оставляет за собой право определять количество победителей.

Решения комиссии оформляются протоколами, которые подписываются председателем конкурсной комиссии и секретарем.


3. Условия участия в конкурсе

3.1. К участию в конкурсе допускаются организации, зарегистрированные и осуществляющие свою деятельность на территории Московской области, независимо от формы собственности.

Условия доступа к участию в конкурсе равны для всех участников.

3.2. Для участия в конкурсе прилагаются следующие документы:

- заявление на имя председателя комиссии в произвольной форме;

- копия договора о социальном партнерстве с образовательными учреждениями;

- копия программы наставничества (при ее наличии);

- пояснительная записка о мероприятиях, проводимых организацией с учреждениями начального и среднего профессионального образования в подготовке кадров, а также иные документы и материалы по усмотрению участника конкурса.

3.3. К участию в конкурсе не допускаются организации:

- находящиеся в состоянии реорганизации, ликвидации, банкротства;

- имеющие задолженность по заработной плате;

- несвоевременно подавшие заявку на участие в конкурсе;

- сообщившие о себе недостоверные сведения.

3.4. Сведения об организациях, подавших заявку на участие в конкурсе, разглашению не подлежат.

3.5. Участник конкурса вправе отказаться от участия в нем, уведомив конкурсную комиссию не позднее чем за 3 дня до установленного срока подведения итогов конкурса.

3.6. Материалы, поданные на конкурс, не возвращаются.


4. Порядок проведения конкурса

4.1. Конкурс проводится в марте - апреле 2007 года в два этапа:

I этап (с 14 марта по 10 апреля 2007 года) - прием и рассмотрение документов от конкурсантов;

II этап (с 11 по 13 апреля 2007 года) - подведение итогов и определение победителей конкурса.

4.2. Победители конкурса определяются по результатам обработки представленных материалов.

4.3. Комиссия при необходимости и по согласованию с организацией может организовывать выезд в организацию - участника конкурса с целью обеспечения объективности при определении победителей конкурса.

4.4. Апелляции по итогам конкурса не принимаются.


5. Награждение победителей

5.1. Победители конкурса награждаются ценными подарками и почетной грамотой Губернатора.

5.2. Лауреаты конкурса награждаются почетной грамотой Главного управления по труду и социальным вопросам Московской области.

Награждение организаций - победителей конкурса проводится 21 апреля на торжественных собраниях в местах проведения праздничных мероприятий в муниципальных образованиях.


Приложение
к распоряжению Главного управления
по труду и социальным вопросам
Московской области
от 12 марта 2007 г. N 16


СОСТАВ КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ КОНКУРСА "НА ЛУЧШУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ ПО РАБОТЕ С УЧРЕЖДЕНИЯМИ НАЧАЛЬНОГО И СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ В ПОДГОТОВКЕ КАДРОВ"

--------------------------+---------------------------------------
¦1. Клименок              ¦- заместитель начальника Главного     ¦
¦Федор Федорович          ¦  управления по труду и социальным    ¦
¦                         ¦  вопросам Московской области,        ¦
¦                         ¦  председатель конкурсной комиссии    ¦
+-------------------------+--------------------------------------+
¦2. Токарев               ¦- заведующий отделом Министерства     ¦
¦Анатолий Николаевич      ¦  образования Московской области      ¦
+-------------------------+--------------------------------------+
¦3. Нешин                 ¦- заведующий отделом Министерства     ¦
¦Юрий Михайлович          ¦  промышленности и науки Московской   ¦
¦                         ¦  области                             ¦
+-------------------------+--------------------------------------+
¦4. Винниченко            ¦- заведующий отделом Комитета по делам¦
¦Михаил Иванович          ¦  молодежи Московской области         ¦
+-------------------------+--------------------------------------+
¦5. Маринин               ¦- начальник Управления Министерства   ¦
¦Аркадий Аркадьевич       ¦  сельского хозяйства и продовольствия¦
¦                         ¦  Московской области                  ¦
+-------------------------+--------------------------------------+
¦6. Камальдинова          ¦- заведующий отделом трудовых ресурсов¦
¦Ирина Михайловна         ¦  Главного управления по труду        ¦
¦                         ¦  и социальным вопросам               ¦
¦                         ¦  Московской области                  ¦
+-------------------------+--------------------------------------+
¦7. Квицинский            ¦- Московский областной союз           ¦
¦Юрий Георгиевич          ¦  промышленников и предпринимателей   ¦
¦                         ¦  (работодателей)                     ¦
+-------------------------+--------------------------------------+
¦8. Былинкина             ¦- главный специалист отдела программ  ¦
¦Марина Владимировна      ¦  и государственного заказа Главного  ¦
¦                         ¦  управления по труду и социальным    ¦
¦                         ¦  вопросам Московской области,        ¦
¦                         ¦  секретарь комиссии                  ¦
--------------------------+---------------------------------------