Приказ о внесении изменений в ПВТР Документ не обязателен к применению Составляется работодателем Применительно к статье 189 ТК РФ Полное наименование организации (Сокращенное наименование организации) Приказ № __ дата (Город) О внесении изменений в правила внутреннего трудового распорядка С целью повышения эффективности работы, с учетом полученного мотивированного мнения выборного органа первичной профсоюзной организации от _________ (укажите дату) о совершенствовании Правил ВТР______(укажите реквизиты) ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Утвердить и ввести в действие с «__» _____________ 20__ г. следующие изменения в Правила внутреннего трудового распорядка__________ (укажите наименование организации), утверждённые ___________(укажите реквизиты документа): - … (перечислите изменения, которые вносятся в правила внутреннего трудового распорядка). 2. ___________(Укажите ФИО и должность сотрудника) 2.1.Ознакомить с настоящим приказом под роспись всех работников. Срок ______ (укажите дату). 2.2. К трудовым договорам работников, которых непосредственно затрагивают внесённые изменения, подготовить дополнительные соглашения (при необходимости). Срок ______ (укажите дату). 2.3. При отказе работника от подписания дополнительного соглашения к трудовому договору подготовить предложения о проведении дополнительных кадровых процедур в соответствии со статьей 74 ТК РФ. Срок ______ (укажите дату). 2.3. Копию приказа направить в выборный орган первичной профсоюзной организации. Срок ______ (укажите дату). 2.4. Изготовить и издать текст ПВТР в редакции настоящего приказа. Срок ______ (укажите дату). 3. Контроль за исполнением приказа возложить на_______________ (Укажите ФИО и должность сотрудника). Приложение: мотивированное мнение выборного органа первичной профсоюзной организации от _________ (укажите дату) на « » листах. ________________________/_______________ (должность, Ф.И.О.) (подпись) С приказом ознакомлен: Дата Должность сотрудника подпись ФИО