Предупреждение Уважаемый(ая) Имя Отчество! В соответствии со ст. 180 Трудового кодекса РФ предупреждаем вас о том, что в связи с предстоящей ликвидацией организации трудовой договор, заключенный с вами, подлежит досрочному прекращению. Дата вашего увольнения - 00 месяца 2008 г. Благодарим вас за работу. Одновременно сообщаем, что за вами сохраняются права на получение гарантий и компенсаций, предусмотренных законодательством РФ в отношении работников, увольняемых в связи с ликвидацией организации. О порядке расчета с организацией вы будете проинформированы дополнительно своим непосредственным руководителем. Желаем вам всего наилучшего. От имени руководителя организации, (наименование должности лица, подписавшего документ) личная подпись И.О. Фамилия Дата
Источник - "Кадровый вопрос", 2013, № 9