Форма записи в трудовой книжке об увольнении работника в связи с сокращением штата
------------------------------------------------------------------ ¦ N ¦ Дата ¦ Сведения о приеме на ¦ Наименование, ¦ ¦записи+----------------+ работу, переводе на ¦ дата и номер ¦ ¦ ¦число¦месяц¦ год¦ другую постоянную ¦ документа, на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ работу, квалификации, ¦ основании ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦увольнении (с указанием¦ которого ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ причин и ссылкой на ¦ внесена ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ статью, пункт закона) ¦ запись ¦ +------+-----+-----+----+-----------------------+----------------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ +------+----------------+-----------------------+----------------+ ¦ 8 ¦ 16 ¦ 12 ¦2008¦Уволен в связи с ¦Приказ ¦ +------+-----+-----+----+-----------------------+----------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сокращением штата ¦(распоряжение) ¦ +------+-----+-----+----+-----------------------+----------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦работников организации,¦от 16.12.2008 ¦ +------+-----+-----+----+-----------------------+----------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦п. 2 ст. 81 Трудового ¦N 94-лс ¦ +------+-----+-----+----+-----------------------+----------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦кодекса Российской ¦ ¦ +------+-----+-----+----+-----------------------+----------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Федерации ¦ ¦ -------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------
Источник - "Делопроизводство", 2009, № 2